Utbildning för medarbetare innehåller allt som organisationens personal, nyanställda, konsulter och entreprenörer behöver veta i samband med införandet av slumpvisa alkohol- och drogtester, inklusive:

• Utbildning i riskbruk och skadligt bruk på arbetsplatsen.
• Hur de slumpvisa testerna går till och vad som händer efter ett genomfört test. 

I samråd med arbetsgivaren anpassas innehållet så att det överensstämmer med arbetsplatsens alkohol- och drogpolicy och handlingsplan.

E-utbildning

Utbildningar kan erbjudas med hjälp av e-utbildning. Vår utbildning är användarvänlig och det pedagogiska upplägget passar olika lärostilar. Utbildningen är ca 45 min lång. Den kan levereras till egen e-utbildningsportal, via extern portallösning eller som webblänk.

Lärarledd utbildning

EDTS erbjuder också lärarledda Informationsträffar för hela personalen. 

När slumpvisa alkohol- och drogtester införs är det avgörande att chefer får utbildning i hur de ska hantera skadligt alkohol- och drogmissbrukpå arbetsplatsen. Utbildningen omfattar bland annat:

• Tidiga tecken på riskbruk/skadligt bruk av alkohol och/eller droger
• Chefens ansvar
• Hur det nödvändiga samtalet genomförs
• Vad chefen ska tänka på inför samtal med medarbetaren
• Vad som händer efteråt kring utredning och rehabilitering

E-utbildning

Det kan vara svårt att samla alla chefer vid samma tillfälle. Då kan e-utbildningen “Chefskap i samband med alkohol och droger” vara ett kostnadseffektivt alternativ som sparar tid. Vår e-utbildning är användarvänlig och det pedagogiska upplägget passar olika lärostilar. Utbildningen är ca 40 min lång. Den kan levereras till egen e-utbildningsportal, via extern portallösning eller som webblänk.

Lärarledd

Utbildning för chefer och arbetsledare kan också levereras på plats. EDTS erbjuder lärarledda utbildningar för chefer och andra viktiga målgrupper såsom skyddsombud och arbetsledare. Utbildningen är ca 3 timmar och vi rekommenderar max 20 personer vid varje tillfälle.